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最新・運送業関連 news
「3日話しても同じや」「ええかげんにせえよ」「ちゃんと言えよ」などの発言はパワハラにあたるか
市長の幹部職員2人に対するパワーハラスメント行為が認定された事例 野洲市長が幹部職員2人に対するパワーハラスメントを認定され、謝罪したと報道されました。NHKWEB 2022年7月6日 12時56分 裁判になったわけではなく、第三者委員会が調査した上でパワハ... -
問題社員対策
懲戒処分、退職勧奨、解雇のポイント
指導しても改善しない場合の対処法(懲戒処分、退職勧奨、解雇のポイント) ここまで指導とパワハラの境界線について説明し、パワハラ防止法に基づく対策を解説しました。 それでは、指導しても改善しない従業員についてはどうしたらよいのでしょうか。 会... -
問題社員対策
中小企業も義務化!パワハラ防止法
中小企業も義務化!パワハラ防止法に基づくパワハラ対策 -
問題社員対策
弁護士が解説するパワハラ被害者からの損害賠償請求と対処法
弁護士が解説するパワハラ被害者からの損害賠償請求と対処法 -
問題社員対策
業務上必要な指導とパワハラとの境界線
弁護士が解説する運送業における業務上必要な指導とパワハラとの境界線
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